1、相信自己是最好的；
2、相信执行工作中细节的重要性；
3、重视员工的差异性；
4、坚持优越品质以及服务；
5、大多数人员都应该积极创新，而且愿意容忍失败；
6、不拘形式地进行沟通；
7、肯定经济增长和获利的重要性。
